本报讯（记者 施剑松）今年就业季，在北京金融科技学院的毕业生双选会上，参会企业从以往上百家减少到20家。然而，拿着简历参加双选会的毕业生们发现，可供选择的工作岗位增加了。
近日，北京金融科技学院举行2025届“小精专优”校园实习就业双选会，参会单位涵盖金融科技、文化传媒、数字创意等重点行业，岗位设置紧密贴合学院专业布局。例如，金融学院对接金融和证券类岗位，国际商学院对接财税类岗位，创意艺术学院聚焦新媒体运营、UI设计等方向，信息学院对接软件开发维护、数据分析等技术类岗位，实现“专业—岗位—企业”三向精准匹配。
小而精的双选会给了用人单位和毕业生更充分的交流机会。“用人单位问了我的专业课学习情况和职业规划，我也咨询了单位的薪资待遇和职业前景。”该校毕业生张宏阳说，“这样的沟通很充分，我很快锁定了目标。”
北京金融科技学院党委书记秦东生介绍：“学院始终将毕业生就业工作作为‘一把手工程’，本次双选会聚焦毕业生高质量就业需求，以‘小规模、精匹配、专领域、优质量’为特色，筛选了20家优质企业参会，提供231个岗位。参会单位中，70％为长期合作企业，30％为首次入校招聘的新兴企业，努力实现企业需求与学生能力的双向奔赴。”
近年来，北京金融科技学院将行业需求融入日常教学。该校就业服务与校企合作中心主任马浩辉介绍，学校实施了“优才工程”，探索打造产学研一体化的无边界联合育人创新培养模式，助力毕业生实现高质量充分就业。
目前，北京金融科技学院已获批教育部供需对接就业育人项目5项，与企业共同制定人才培养方案、开发实践教学课程、实施人才培养、评价人才培养质量，共同开展学科研究和产业开发，让学生更好地适应企业需求。
该校还以常态化专项行动，拓展就业资源。校领导带队走访多家企业，开发优质用人单位，为学生实习、就业拓展新的空间，并调整人才培养方向，提升毕业生就业竞争力；建立从入学到毕业的全程化就业指导与服务体系，帮助学生深入了解就业形势与政策，科学规划职业生涯，全面提升求职技能和综合素质。
《中国教育报》2025年06月21日 第01版
作者：记者 施剑松
